Amélie a débuté son parcours comme leader d’équipe magasin pendant 7 ans chez Decathlon. Puis, passionnée par l’accompagnement des hommes, elle a co-construit l’école de formation en management de Decathlon : décathlon exchange. En 2010, elle a rejoint les équipes de production en tant que RH et a mis en œuvre les premiers ateliers autour de la confiance et des énergies libérées pour des équipes internationales. Depuis 2015, elle est leader de la transformation manageriale de Decathlon : liberté et responsabilité.
